新的一年，新的起点，投资公司深入学习习近平总书记关于安全生产的重要论述及对江苏安全生产工作的指示批示，认真贯彻落实集团党委关于“十四五”发展规划中安全生产的决策部署，上好依法履职、全面整治、科学防范、强化演练四重锁，为实现“十四五”开局首胜提供坚实的安全生产保障。

依法履职，加强责任体系建设。加强学习。认真组织开展专题宣传活动，进一步强化红线意识和底线思维，真正做到入脑入心、见诸行动；压实责任。进一步明确各单位及班子成员的安全生产责任，实行“清单化”管理，明晰履职内容、工作标准、任务要求，将责任落实落地；加强考核。优化安全生产动态考核机制,充分发挥安全生产考核激励作用，调动安全生产管理的积极性。

全面整治，加强管理体系建设。常态化安全检查。按照安全生产专项整治三年行动要求，根据季节生产的特点及节假日、重要活动期间，开展安全检查、专家体检、交叉检查等项整治行动，建立健全风险隐患和突出问题自查自纠长效机制，确保安全生产；强化外包业务管理。按照“安全生产主体责任”依法落实外包管理责任，实现租赁单位资质审核全覆盖，安全告知全覆盖，安全协议签定全覆盖，隐患排查整治全覆盖。

科学防范，加强防控体系建设。加强源头管控。建立完善安全风险评估与论证机制，实施重大安全风险“一票否决”；构建双重预防机制。建立企业自查、自改、自报事故隐患排查治理信息系统，实现隐患排查、登记、评估、报告、监控、治理、销账的全过程记录和闭环管理；织密兜牢环境保护责任网。持续改善环境质量，狠抓责任落实，加大环境监管和问责力度，做到安全环保隐患排查不留死角、整治不留后患，坚守安全环保底线促进企业绿色发展；严格防疫。按照“五有”要求，做到疫情防控与日常工作相融合，常态化精准防控与应急处置相结合。

强化演练，加强保障体系建设。保障安全投入。按照国家法律法规的有关要求足额提取安全生产费用，保障教育培训、隐患整治、环境保护、疫情防控、安全项目技改、安全设施附件完善、应急物资、劳保用品等，实现安全生产专款专用；强化应急管理能力建设。建立健全生产安全事故应急管理体系，进一步加强应急救援队伍建设，强化队伍的素质教育，提高队伍的实战能力。大力普及安全生产事故的预防和应急救援知识，定期组织应急救援演练，不断提高员工的安全意识和责任心，增强员工对安全事故的处置能力。

（北安）