今年以来，青口公司纪委立足职责定位，强化政治监督，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作取得新实效，为推动公司高质量发展提供坚强的纪律保障。
强化责任担当，在夯实两个责任上彰显新成效。严格落实党风廉政建设责任制，每半年召开一次专题会议。督促领导班子对照两个责任清单，逐条履责，推动四责协同贯通。制定并印发党风廉政建设重点任务分解表，为8个基层单位制定全面从严治党责任书，构建明责知责履责的责任链条。将党风廉政建设责任制落实情况纳入理论中心组学习、述职述廉等活动之中，加强监督检查，严肃责任追究。
聚焦主责主业，在提升治理效能上实现新突破。坚持围绕中心、服务大局，聚焦池塘生态化改造、风光储一体化等市级重点建设项目，以高质量监督助力项目顺利推进。紧盯重点事、关键时，成立了稻谷收割、销售领导小组等监督机构，加强对工程招投标、农资采购等关键环节的监管。聚焦民生实事，督促相关部门多方协调，解决盐场家园因历史遗留问题导致的“难办证”难题，现已具备上市交易条件。
弘扬廉洁文化，在涵养清风正气上开创新局面。开展经常性纪律教育，通过中心组学习、集体廉洁谈话等契机，进行纪法知识测试、通报典型案例，推动纪律教育走深走实。把警示教育融入日常、抓在经常，通过发送廉洁短信、分享典型案例、观看警示教育片等多种形式，警示党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。抓好春节、端午等传统节点，组织开展了特色主题活动，融入廉洁元素，彰显文化内涵。
持续正风肃纪，在深化作风建设上展现新担当。在五一、中秋等节日期间对公车使用、值班值守执行等开展专项督查，确保风清气正、安定祥和。对公司津补贴发放情况进行全面自查梳理，确保合规合法。规范办理信访举报，对问题线索开展全面调查核实分层级开展廉洁谈话，谈话采取将“一岗双责”责任和压力层层传导，实现全体干部职工全覆盖。 对新提拔干部常态化进行任前集体谈话。（瞿 方）