为进一步引导青年管理人员解放思想、开拓进取、担当实干，在企业高质量发展中发挥更大的生力军作用，8月22日下午，灌西投资公司党委举办“解放思想 提质增效”主题大讨论青年管理人员沙龙活动。

来自于基层各单位、部门的14名青年管理骨干代表根据自身工作岗位实际，围绕“我们怎么看、怎么办、怎么干”的命题进行了一场思想碰撞。现场气氛活跃，他们大胆畅谈未来工作的思路、谋划，并提出当前在工作中遇到的难点问题，认真剖析找出解决问题的举措。以沙龙的形式进行分享交流，进一步提升了青年思变求变、务实创新的凝聚力，使青年管理人员积极探索创新服务企业发展，激发青年活力，在企业重点工作和服务大局中不断实现新作为、新突破、新成绩。

党群工作部部长卜海作现场点评，并对青年管理人员寄予三点希望：一是加强学习，深刻认识开展“解放思想、提质增效”主题大讨论活动的意义。二是提高站位，切实增强创新发展的使命感和责任感。三是放宽视野，转变观念，切实增强攻艰克难的改革意识和敢为人先的创新精神。

党委副书记王宏对此次青年管理人员的交流发言表示充分肯定。她强调，要做善于思考的青年人，注重学习提升，更新知识储备，用创新的思路做好本职岗位工作；对标新机遇，做灌西高质发展的奋进者，进一步打开解放思想的总开关，增强工作的主动性及创造力，迸发干事创业的斗志；对标新挑战，要迎难而上，找出遇到问题的根源，想方设法破解难题，让马上就办干事担当成为青年管理人的常态，以主题大讨论作为起点，求真务实、敢于担当，为公司高质发展贡献青年力量，以优异成绩献礼二十大。（西宣）